{"id":6860,"date":"2018-05-15T15:35:07","date_gmt":"2018-05-15T15:35:07","guid":{"rendered":"http:\/\/web2020.livelihoods.eu\/?p=6860"},"modified":"2018-05-16T08:32:48","modified_gmt":"2018-05-16T08:32:48","slug":"notre-approche-eviter-reduire-compenser-est-completement-integree-a-notre-strategie-marcus-wagner-directeur-environnement-de-sap","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/livelihoods.eu\/fr\/notre-approche-eviter-reduire-compenser-est-completement-integree-a-notre-strategie-marcus-wagner-directeur-environnement-de-sap\/","title":{"rendered":"\u00ab Notre approche ‘Eviter – R\u00e9duire – Compenser\u2019 est compl\u00e8tement int\u00e9gr\u00e9e \u00e0 notre strat\u00e9gie \u00bb, Marcus Wagner, Directeur Environnement de SAP"},"content":{"rendered":"
[vc_row type=\u00a0\u00bbin_container\u00a0\u00bb full_screen_row_position=\u00a0\u00bbmiddle\u00a0\u00bb scene_position=\u00a0\u00bbcenter\u00a0\u00bb text_color=\u00a0\u00bbdark\u00a0\u00bb text_align=\u00a0\u00bbleft\u00a0\u00bb overlay_strength=\u00a0\u00bb0.3″][vc_column column_padding=\u00a0\u00bbno-extra-padding\u00a0\u00bb column_padding_position=\u00a0\u00bball\u00a0\u00bb background_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ column_shadow=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb width=\u00a0\u00bb1\/1″ tablet_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb phone_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb column_border_width=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb column_border_style=\u00a0\u00bbsolid\u00a0\u00bb][vc_column_text]Au service de plus de 388 000 clients dans 180 pays, SAP est le plus grand fournisseur de logiciels pour entreprises au monde. Son portefeuille englobe les logiciels, l\u2019analyse pr\u00e9dictive, l\u2019intelligence artificielle pour le marketing bas\u00e9 sur le cloud, et des solutions pour le cloud avec notamment 40 data centers dans 12 pays. SAP s\u2019est engag\u00e9e \u00e0 atteindre la neutralit\u00e9 carbone d\u2019ici 2025. Marcus Wagner, Directeur Environnement de SAP, explique le cheminement de son entreprise pour atteindre cet objectif.<\/strong>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=\u00a0\u00bbin_container\u00a0\u00bb full_screen_row_position=\u00a0\u00bbmiddle\u00a0\u00bb scene_position=\u00a0\u00bbcenter\u00a0\u00bb text_color=\u00a0\u00bbdark\u00a0\u00bb text_align=\u00a0\u00bbleft\u00a0\u00bb top_padding=\u00a0\u00bb20″ bottom_padding=\u00a0\u00bb20″ overlay_strength=\u00a0\u00bb0.3″][vc_column column_padding=\u00a0\u00bbno-extra-padding\u00a0\u00bb column_padding_position=\u00a0\u00bball\u00a0\u00bb background_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ column_shadow=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb width=\u00a0\u00bb1\/3″ tablet_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb phone_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb column_border_width=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb column_border_style=\u00a0\u00bbsolid\u00a0\u00bb][image_with_animation image_url=\u00a0\u00bb6862″ alignment=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb animation=\u00a0\u00bbFade In\u00a0\u00bb box_shadow=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb max_width=\u00a0\u00bb100%\u00a0\u00bb][\/vc_column][vc_column column_padding=\u00a0\u00bbno-extra-padding\u00a0\u00bb column_padding_position=\u00a0\u00bball\u00a0\u00bb background_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ column_shadow=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb width=\u00a0\u00bb2\/3″ tablet_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb phone_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb column_border_width=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb column_border_style=\u00a0\u00bbsolid\u00a0\u00bb] <\/div>[\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=\u00a0\u00bbin_container\u00a0\u00bb full_screen_row_position=\u00a0\u00bbmiddle\u00a0\u00bb scene_position=\u00a0\u00bbcenter\u00a0\u00bb text_color=\u00a0\u00bbdark\u00a0\u00bb text_align=\u00a0\u00bbleft\u00a0\u00bb overlay_strength=\u00a0\u00bb0.3″][vc_column column_padding=\u00a0\u00bbno-extra-padding\u00a0\u00bb column_padding_position=\u00a0\u00bball\u00a0\u00bb background_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ column_shadow=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb width=\u00a0\u00bb1\/1″ tablet_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb phone_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb column_border_width=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb column_border_style=\u00a0\u00bbsolid\u00a0\u00bb][vc_column_text]Livelihoods Venture : Pourquoi est-ce que SAP s\u2019est fix\u00e9e un objectif de neutralit\u00e9 carbone ?<\/strong><\/p>\n Marcus Wagner :\u00a0<\/strong>En 2008, nous avons lanc\u00e9 notre plan de d\u00e9veloppement durable avec d\u2019ambitieux objectifs de r\u00e9duction de nos \u00e9missions carbone. Notre but \u00e9tait alors de r\u00e9duire nos \u00e9missions au niveau de 2000 d\u2019ici 2020, tout en assurant la croissance de l\u2019entreprise. Nous avons mis en \u0153uvre notre approche \u2018\u00c9viter, R\u00e9duire, Compenser\u2019, qui nous a permis d\u2019atteindre cet objectif d\u00e8s l\u2019ann\u00e9e derni\u00e8re. Nous avons donc d\u00e9cid\u00e9 de nous engager sur un objectif encore plus ambitieux\u00a0: atteindre la neutralit\u00e9 carbone d\u2019ici 2025. L.V. : Comment votre engagement pour la neutralit\u00e9 carbone impacte-t-il votre travail quotidien ?<\/strong><\/p>\n M.W. :\u00a0<\/strong>L\u2019engagement de neutralit\u00e9 carbone de SAP couvre toutes nos \u00e9missions directes (scope 1) et indirectes (scope 2). Il concerne aussi certaines \u00e9missions dans notre cha\u00eene de valeur (scope 3), comme les d\u00e9placements en avion, les trajets domicile-travail de nos salari\u00e9s et nos data centers externes. Par exemple, les voyages en avion comptent pour environ la moiti\u00e9 des \u00e9missions carbone de notre groupe. Nous avons plus de 20 000 salari\u00e9s en relation directe avec nos clients et ils sont donc amen\u00e9s \u00e0 beaucoup voyager. Avant, il fallait jusqu\u2019\u00e0 10 personnes de SAP pour interagir avec un client lors d\u2019ateliers de travail sur site. Aujourd\u2019hui, un plus grand nombre de salari\u00e9s participent aux \u00e9changes \u00e0 distance, en utilisant par exemple la visioconf\u00e9rence, pour \u00e9viter les d\u00e9placements en avion. L.V. : Comment la compensation carbone s\u2019int\u00e8gre-t-elle dans votre strat\u00e9gie de neutralit\u00e9\u00a0?<\/strong><\/p>\n M.W. :\u00a0<\/strong>Notre transformation en une entreprise neutre en carbone continue de suivre notre approche \u2018Eviter, R\u00e9duire, Compenser\u2019. Premi\u00e8rement, nous cherchons autant que possible \u00e0 \u00e9viter les \u00e9missions de gaz \u00e0 effet de serre. C\u2019est notre priorit\u00e9. Nous avons par exemple recours aux technologies de communication \u00e0 distance plut\u00f4t qu\u2019aux vols en avion. Si nous ne pouvons pas \u00e9viter les \u00e9missions, alors nous cherchons \u00e0 les r\u00e9duire en travaillant sur la l\u2019efficacit\u00e9 \u00e9nerg\u00e9tique des b\u00e2timents, la gestion des data centers, le covoiturage, la mobilit\u00e9 \u00e9lectrique etc. Enfin, pour les \u00e9missions que nous ne pouvons \u00e9viter ou r\u00e9duire, nous investissons dans des projets de compensation qui respectent les plus hauts standards de qualit\u00e9, tels que le Gold Standard, en plus de notre programme interne de compensation de nos d\u00e9placements en avion. [1] http:\/\/smarter2030.gesi.org\/downloads\/Full_report.pdf[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=\u00a0\u00bbin_container\u00a0\u00bb full_screen_row_position=\u00a0\u00bbmiddle\u00a0\u00bb scene_position=\u00a0\u00bbcenter\u00a0\u00bb text_color=\u00a0\u00bbdark\u00a0\u00bb text_align=\u00a0\u00bbleft\u00a0\u00bb overlay_strength=\u00a0\u00bb0.3″][vc_column column_padding=\u00a0\u00bbno-extra-padding\u00a0\u00bb column_padding_position=\u00a0\u00bball\u00a0\u00bb background_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ column_shadow=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb width=\u00a0\u00bb1\/1″ tablet_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb phone_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb column_border_width=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb column_border_style=\u00a0\u00bbsolid\u00a0\u00bb] Photo: SAP <\/div>[\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=\u00a0\u00bbin_container\u00a0\u00bb full_screen_row_position=\u00a0\u00bbmiddle\u00a0\u00bb scene_position=\u00a0\u00bbcenter\u00a0\u00bb text_color=\u00a0\u00bbdark\u00a0\u00bb text_align=\u00a0\u00bbleft\u00a0\u00bb overlay_strength=\u00a0\u00bb0.3″][vc_column column_padding=\u00a0\u00bbno-extra-padding\u00a0\u00bb column_padding_position=\u00a0\u00bball\u00a0\u00bb background_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ column_shadow=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb width=\u00a0\u00bb1\/1″ tablet_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb phone_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb column_border_width=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb column_border_style=\u00a0\u00bbsolid\u00a0\u00bb][vc_column_text]<\/p>\n [\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=\u00a0\u00bbin_container\u00a0\u00bb full_screen_row_position=\u00a0\u00bbmiddle\u00a0\u00bb scene_position=\u00a0\u00bbcenter\u00a0\u00bb text_color=\u00a0\u00bbdark\u00a0\u00bb text_align=\u00a0\u00bbleft\u00a0\u00bb overlay_strength=\u00a0\u00bb0.3″][vc_column column_padding=\u00a0\u00bbno-extra-padding\u00a0\u00bb column_padding_position=\u00a0\u00bball\u00a0\u00bb background_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ column_shadow=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb width=\u00a0\u00bb1\/4″ tablet_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb phone_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb column_border_width=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb column_border_style=\u00a0\u00bbsolid\u00a0\u00bb][image_with_animation image_url=\u00a0\u00bb6850″ alignment=\u00a0\u00bb\u00a0\u00bb animation=\u00a0\u00bbFade In\u00a0\u00bb box_shadow=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb max_width=\u00a0\u00bb100%\u00a0\u00bb][\/vc_column][vc_column column_padding=\u00a0\u00bbno-extra-padding\u00a0\u00bb column_padding_position=\u00a0\u00bball\u00a0\u00bb background_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ column_shadow=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb width=\u00a0\u00bb3\/4″ tablet_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb phone_text_alignment=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb column_border_width=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb column_border_style=\u00a0\u00bbsolid\u00a0\u00bb][vc_column_text]<\/p>\n Lionel Habasque,\n
\nNous consid\u00e9rons que notre entreprise a l\u2019obligation de contribuer \u00e0 r\u00e9pondre aux enjeux du changement climatique. De plus, une \u00e9tude[1] montre qu\u2019il est possible, pendant les 15 prochaines ann\u00e9es, de maintenir les \u00e9missions carbone aux niveaux de 2015 en utilisant les technologies de l\u2019information et de la communication. C\u2019est pourquoi SAP a int\u00e9gr\u00e9 la durabilit\u00e9 \u00e0 l\u2019ensemble de sa strat\u00e9gie et c\u2019est le plus important pour toute entreprise d\u00e9sirant s\u2019engager dans cette voie. Nous concevons nos solutions pour qu\u2019elles contribuent aux Objectifs de D\u00e9veloppement Durable (ODD) et la neutralit\u00e9 carbone concerne directement l\u2019ODD 13 pour le climat.
\nEn tant qu\u2019entreprise leader sur son march\u00e9, SAP continue sa transformation pour devenir un mod\u00e8le en mati\u00e8re de durabilit\u00e9. Nous aidons chacun de nos clients \u00e0 g\u00e9rer son entreprise de mani\u00e8re optimale. Cela commence par notre propre exemplarit\u00e9 et ensuite par la cr\u00e9ation de solutions efficaces pour leur permettre d\u2019atteindre leurs objectifs de d\u00e9veloppement durable.<\/p>\n
\nDepuis 2015, nous avons lanc\u00e9 en interne un plan de compensation carbone des trajets en avion dans certains pays. Cela permet \u00e0 nos \u00e9quipes de mieux prendre en compte l\u2019environnement dans leurs d\u00e9cisions. Et les effets sur les r\u00e9sultats de notre entreprise sont tangibles puisque l\u2019ensemble de notre strat\u00e9gie de r\u00e9duction de nos \u00e9missions carbone a d\u00e9j\u00e0 permis \u00e0 SAP d\u2019\u00e9conomiser 206 millions d\u2019euros sur les trois derni\u00e8res ann\u00e9es.
\nPar ailleurs, tous nos data centers fonctionnent avec 100% d\u2019\u00e9nergies renouvelables depuis 2014. Nous pouvons ainsi offrir un \u2018cloud vert\u2019 \u00e0 nos clients qui ont de plus en plus d\u2019exigences sur la durabilit\u00e9 des services qui leur sont propos\u00e9s.<\/p>\n
\nLe Fonds Carbone Livelihoods a un mod\u00e8le d\u2019investissement tr\u00e8s innovant et SAP a rejoint l\u2019aventure d\u00e8s 2011. Le Fonds Livelihoods relie des entreprises et des communaut\u00e9s et cr\u00e9ent de la valeur pour toutes les parties prenantes. Il nous permet d\u2019accro\u00eetre notre impact et de mutualiser les risques li\u00e9s \u00e0 l\u2019investissement. Tout cela avec des effets qui durent dans le temps. C\u2019est pour cela que nous avons renouvel\u00e9 notre investissement dans le Fonds Carbone Livelihoods #2 en 2017 pour atteindre notre objectif de neutralit\u00e9.<\/p>\n\n
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\u00ab Nous investissons 7% de notre r\u00e9sultat net dans notre neutralit\u00e9 carbone chaque ann\u00e9e \u00bb,<\/h3>\n
\nDirecteur G\u00e9n\u00e9ral de Voyageurs du Monde<\/p>\n